9 listopada 2010 r.
Porozumienie przewidujące m.in. wspólne przeciwdziałanie nielegalnemu zatrudnieniu zawarły Zakład Ubezpieczeń Społecznych i Państwowa Inspekcja Pracy. To druga tego typu umowa pomiędzy ZUS i PIP, poprzednią podpisano w 2003 r. - poinformował rzecznik prasowy państwowego ubezpieczyciela.
Uwaga: artykuł który czytasz ma ponad 3 miesiące.
R E K L A M A
Porozumienie w Centrali ZUS w Warszawie podpisali 5 listopada prezes ZUS Zbigniew Derdziuk i główny inspektor pracy Tadeusz Zając. Współpraca obydwu instytucji będzie obejmowała działania z zakresu przeciwdziałania nielegalnemu zatrudnieniu, eliminowania zagrożeń wypadkowych i chorobowych oraz obniżania poziomu ryzyka zawodowego w pracy.
Narzędziem służącym realizacji postawionych w porozumieniu celów będzie wymiana informacji. Instytucje będą sobie przekazywać zarówno informacje o stwierdzonych u pracodawców przypadkach nieprawidłowości z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, jak też dane statystyczne. Porozumienie będzie realizowane na szczeblu centralnym i terenowym.
– To modelowy przykład współpracy instytucji administracji publicznych służący dobru wspólnemu – podsumował zawarte porozumienie prezes ZUS Zbigniew Derdziuk. – Współpraca ta z pewnością poprawi poziom bezpieczeństwa pracowników, o który to już dziś wspólnie dbamy – powiedział Tadeusz Zając, główny inspektor pracy.
T.Sz.
Copyright © TaxNet Sp. z o.o. w Tychach